台州商报（记者 陈 栋）

6月3日，台州HR第5次交流会在椒江举行，来自台州20多家大中型企业和部门的总经理出席了此次会议，共同探讨了人力资源培训的话题。

       该交流会由台州人力网牵头举办，牵头单位的总经理倪君朋告诉记者，举办这样的HR交流会，为的是给台州各企事业主提供一个交流和平台，通过交流和讨论，各企业和部门互取长短，实现台州人力资源的合理利用和安排。

       在会上，不少企事业主都带着自己日常在管理人力资源时候遇到的问题来到会场，向其他企业的领导们请教经验。如台州信质电机的经理周苏娇认为在培训这块，企业中的中管和高管很难做好。"因为他们往往要接待客人，工作比较忙，一般不大愿意抽出时间去接受培训和提高。而培训却是非常重要的。"其他经理也纷纷表示这个问题很普遍，但是很难解决。

       针对这一问题，在人力资源合理管理上走在前列的台州企业巨头之一的杰克集团的黄展洲立即帮其出谋划策："领导带头接受培训很重要。我认为不同的管理阶层对其专业知识等级的要求也要做不断提高。什么样的管理阶层就要达到什么样的等级水平。如果他要继续在这位置上呆下去，他不得不接受培训。"黄经理认为，不是中管和高管懒于学习，而是往往因为培训的内容与其所需不对口，所以很有必要摸清他们欠缺什么，然后有的放矢地加以培训，这样就不会让他们觉得参加培训是浪费时间了。

       作为刚今年年初入驻台州的必胜客，其人力资源的培训和管理一直是其他企业争相学习和研究的对象。必胜客台州店总经理潘贺程告诉记者："必胜客的管理非常细化，对员工的培训也非常重视和到位。每年花在人力资源培训这一块上的资金就非常多"据了解，我国必胜客餐厅员工每年的培训费用就在亿元以上。

苏泊尔集团:吕军兵和星星集团:徐建华  在会上谈谈自己公司的情况及一些心得.

参加到会的企业:

劳 动 局:陆秀龙     台州人力网:倪君朋      纵横顾问:庞金欣 

台州网:张策            才       智:喻广才          驰骋猎头:李静                        

苏 泊 尔:吕军兵      星星集团:徐建华         杰克集团:黄展洲

必 胜 客:潘贺程      汇宝集团:虞圣晓         台州热线:徐一凡 

如意实业:戴从军      阳春机电:陈永丹         人 众 人:张兆博 

大元达因:蔡元正      台州电子:卢再论         蓝天商标:吴良普     

信质电机:周苏娇　   中道咨询:王泓申        传盛服饰:郑雪君    

.......

台州商报（记者 陈 栋）2007年6月3日